(Symbolbild, wenn nachfolgend ohne Bildquelle unter Text) / Quelle der Infos: Europa-Park Rust
Arbeiten, wo andere Urlaub machen – unter diesem Motto lädt das Europa-Park Erlebnis-Resort in Rust auch 2026 wieder zu mehreren Bewerbertagen ein. Ziel ist es, rund 400 offene Stellen in unterschiedlichen Bereichen zu besetzen. Mit mehr als 5.500 Beschäftigten zählt das Familienunternehmen zu den größten Arbeitgebern in Südbaden.
Den Auftakt bilden die Bewerbertage von Dienstag, 4. Februar, bis Donnerstag, 6. Februar 2026. Sie finden jeweils von 9 bis 18 Uhr im Hotel Santa Isabel statt. Nach Angaben des Unternehmens stehen persönliche Kurzgespräche im Mittelpunkt, die zwischen Speed-Dating und klassischem Bewerbungsgespräch angesiedelt sind. Bei erfolgreichem Verlauf kann der Arbeitsvertrag direkt abgeschlossen werden.
Gesucht werden Mitarbeitende für zahlreiche Bereiche, darunter Attraktionen, Shopping und Games, die Hotels des Europa-Parks, insbesondere im Housekeeping, sowie für Gastronomie, Handwerk und Technik. Auch die Wasserwelt Rulantica sucht neue Teammitglieder, etwa für Attraktionen und den Badebetrieb. Zusätzlich gibt es Einsatzmöglichkeiten in der Spitzengastronomie sowie Ausbildungsplätze.
Ein eigener Bewerbertag für Ferienjobs und Aushilfspositionen findet am Samstag, 28. Februar 2026, von 9 bis 18 Uhr in der MACK Akademie statt. Weitere Bewerbertage sind am Mittwoch, 4. März, und Donnerstag, 5. März 2026, jeweils von 9 bis 18 Uhr direkt in Rulantica geplant. Ergänzt wird das Angebot durch einen französischen Bewerbertag am Mittwoch, 25. Februar 2026, von 9 bis 18 Uhr in Straßburg.
Mit den Bewerbertagen reagiert das Europa-Park Erlebnis-Resort auf seinen wachsenden Personalbedarf durch neue Projekte und den Ausbau des Angebots.
Bild: Europa-Park Rust
